Uit de Zorgbarometer van Abvakabo FNV welke gehouden is onder 1.139 werknemers in de zorgsector is gebleken dat een op de drie werknemers onzeker is over zijn baan.

De meeste medewerkers in de zorg zijn erg tevreden, ze zijn trots op hun baan en hebben het idee belangrijk te zijn, hierdoor halen zij er ook voldoening uit. Hoewel er altijd mensen nodig zijn in de zorg is toch 35% van de ondervraagden bang om zijn baan te verliezen. De ondervraagden verwachten dat de bezuinigingen die het kabinet willen gaan invoeren een negatief effect zullen gaan hebben op de kwaliteit in de zorg en op het werk, dit waren respectievelijk 93% en 91%. 47% van de respondenten heeft aangegeven dat zij denken dat de bezuinigingen hen persoonlijk zullen raken.

Bestuurder van Abvakabo FNV, Elise Merlijn, vind de resultaten van de Zorgbarometer erg verontrustend. Het kabinet bezuinigt namelijk op alle fronten en verhoogt hierbij ook nog eens de eigen bijdrage van de consument. Waarschijnlijk gaan er in de zorg in de toekomst flinke tekorten ontstaan maar het lijkt er op dat tot nu niemand daar nog verantwoording voor neemt. Het aantrekken van nieuw personeel is dus noodzakelijk. De inzet van de huidige werknemers is de reden dat er nu nog geen tekort op de arbeidsmarkt in de zorgbranche maar dit dient natuurlijk wel goed te gaan mocht dit in de toekomst ook zo blijven.

Iets meer dan de helft van de ondervraagden heeft aangegeven wel eens een overstap te overwegen naar een andere branche en ruim drie van de vijf geven aan dat de werkdruk de reden is ome en overstap te overwegen. Vooral mensen die wat jonger zijn  geven aan dat ze denken aan een overstap. De druk, het salaris en het gebrek aan nieuwe mogelijkheden met betrekking tot het doorgroeien worden gezien als er negatieve aspecten in de zorg.